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全国対応可!給与計算・就業規則作成は埼玉県川越市の大澤労務管理事務所
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【経営課題】人手不足でも人が辞めない中小企業はどんな対策をしているのか?
2040年に就業者が約1,000万人減少する時代、最も効果的な人手不足対策は「今いる人に辞められないこと」。白書データで読み解く、従業員が定着する職場の5つの条件をまとめました。
基礎知識
大澤労務管理事務所
5月12日
【2026年7月改正】障害者雇用の法定雇用率が2.7%に──企業は何をすべきか?
2026年7月、障害者の法定雇用率が2.5%から2.7%へ。対象企業は37.5人以上に拡大。制度の基本から採用の流れ、助成金、職場定着まで、企業が押さえるべきポイントをまとめました。
改正対応
大澤労務管理事務所
5月9日
【基礎知識】採用コンプライアンス|採用活動で年齢制限は許されるのか?例外も紹介。
2026年4月から協会けんぽの健診制度が大幅に変更。人間ドック補助の新設、対象年齢の拡大、骨粗しょう症検診の導入など、企業の健康管理に必要な変更点をまとめました。
基礎知識
大澤労務管理事務所
3月31日
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